经过近半年的预赛选拔和紧锣密鼓的筹备工作，集团于8月17日在集团总部召开了“中百集团2012年职业技能比赛决赛启动大会”。启动大会得到了市职工技能大赛主办部门和相关部门的大力支持，武汉市商务局市场秩序管理处处长李翔、调研员刘希玲、武汉市职业鉴定指导中心主任陶建、武汉市百货协会秘书长程绍霖、武汉市家电协会秘书长熊继柄等领导亲临启动大会，并对比赛进行了现场指导。

启动仪式上，集团培训部部长宋园首先介绍了预赛选拔的相关情况，宣读了《中百集团二〇一二年职业技能比赛决赛工作安排》,并部署了下一步的工作。

随后，集团副总经理赵琳作了讲话，她代表集团公司向市商务局、市商业总会以及市职业鉴定指导中心的帮助指导和大力支持表示了感谢，同时对经过层层选拔进入集团决赛的参赛选手们表示祝贺，并希望选手们再接再厉，在决赛中赛出更加优异的成绩，到武汉市职工职业技能大赛这个更大的舞台上去展现自己的才能、展现中百人的风采。她说，中百集团始终将培养业务能力强、综合素质高的复合型人才作为实施人才强企战略的重要内容，随着企业的不断发展壮大，集团各下属单位对技能比赛的重视程度也日益增加，本届技能比赛无论是从比赛项目、参赛人数，还是员工的技能水平、各单位的培训以及组织比赛的水平上，都有了明显的提高。她强调，当前集团正处在二次创业的关键时期和十二五规划的攻坚阶段，面临着新一轮的大机遇和大挑战，集团下属单位要以此次比赛为契机，加快培养和造就高素质的技能型员工，进一步拓宽优秀技能人才脱颖而出和快速成长的通道，营造重视技能、尊重人才的良好氛围，进一步引导广大职工勤学苦练、爱岗敬业，不断提高技术能力和服务水平，充分展现良好风貌，促进集团全面超额完成全年的各项目标任务，以更加优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

会上，武汉市商务局市场秩序管理处李翔处长也作了重要讲话。他首先对中百集团多年来在职工技能培训和人才培养工作上所作的努力和取得的成绩表示充分肯定，同时他指出人才培养工作要坚持不懈，需要领导的高度重视，更需要员工的积极参与。职业技能大赛是商贸人才培养的一项重要工作，中百集团通过组织与企业经营相结合的技能比赛来培养和造就优秀员工的方法是很好的，也很有成效。最后，李处长预祝中百集团职业技能比赛圆满成功，也预祝参赛选手发挥应有水平，取得优异成绩。

启动大会后，组织了各项目应知比赛。参会领导进行了现场巡视和指导。